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花旗現金回饋悠遊卡算是很人性化的一張信用卡行李箱推薦
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.innity-apps-reset { padding: 20px 0 0 !important; margin: -20px auto -10px !important; } 也有連署網友留言,說平常上班已經很忙了,常常要加班,工作都做不完,根本沒有時間上課,不少人都很排斥這樣的強制學習,上課時就只是把課程點開讓影片跑完,人根本就在旁邊做其他事情,這樣的學習根本就只是想要應付了事,流於形式,缺乏人性化,而且還浪費時間、浪費資源,「請盡快檢討浪費大家時間的政策」。焦姓公務員表示,他的工作必須24小時待命,隨時都可能接到工作相關的電話,所屬單位業務量也很大,常常加班,工作的時間都不夠用了,不要說沒有時間上數位課程,連參加實體活動的時間也沒有,上課根本就是變相加班,他也看過有同事就在上班時間把課程開著,人在旁邊上班,但這個方法也不是適用於每種課程,有些強制要上的課上完之後還有測驗,必須測驗及格登錄後時數才算數,所以他只好「撐著把課上完」。焦姓公務員說,有些單位為求表現,希望員工都能積極上課,還會定期寄信公布單位內每個人的學習時數,而他幾乎每次都是時數最少的那一個,甚至還會被「特別關心」,讓他覺得壓力很大,也有連署網友說,課程規定6月底上完,他的單位5月就一直不斷檢討沒上課的人,「是吃飽太閒嗎?」也有連署網友說,大家是來做事的,不是來幫上級升官的,學習時數根本只在應付上級要求,沒有實質學習意義。近年屢屢傳出公務員猝死案例,不過外界可能不知,認定公務員是否過勞死,必須要看考績。
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